特休超休

陳情內容

公司內主管未與員工協議，排班自作主張，拿員工特休任由他安排，導致在年中、尾也無特休情況下，有事請假，得扣到明年特休或是得以事假為而請假。時常還會臨時打電話或藉由同事告知明天改為休假（動用到當事人特休）「113年1～11月份都已有拍照紀錄」

案件資訊

案號

1140040484

陳情日

2025-01-04

結案日

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處理時長

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