針對公司違反勞基法未給有薪病假500元被公布
欠薪未評已結案
陳情內容
因員工檢舉,勞工局依法檢查,本司負責人[姓名]工局說明後,當日立即補發500元有薪病假給員工,並修訂員工規章,113年12月收到罰款2萬公文,也於公文收到3日內匯款繳交!! ? 本司違規在先,願受罰責,但也迅速改善,但法規的公告,會讓求職者抗拒,造成增求人才困難,尚請勞動部明鑑,情節輕微案件,是否能撤下公告? ? 本司會記取教訓,也期盼能創造更多就業機會,勞雇雙贏 ? 感恩!!!
案件資訊
- 案號
- 1140041111
- 陳情日
- 2025-01-08
- 結案日
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- 處理時長
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