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日報 · 114/10/24(五)收件 · 資料截止 115/07/31

10/24 收件 41 件,紅旗 4 件

收件
41▼ 28 vs 前日
近 4 週週五均 61 件 · 已結案 41
紅旗案件
4±0 vs 前日
性騷擾與職場霸凌 2 · 集體爭議 1
逾 90 日未結
0
截至 7/31,陳情超過 90 天未結案
今日滿意度
3人表態 · 38 件未表態
非常滿意 2 · 尚可 1

近 31 日收件

平日均 67 · 週末均 28 · 淺色為週末

需要注意的案件

紅旗前日 4 件

紅旗是 AI 判斷可能涉及這 5 類的案件:性騷擾與職場霸凌、重大職業災害、童工與未成年勞動、集體爭議、自殺自傷暗示。

  1. 集體勞資爭議集體爭議
  2. 自傷遺書嗨部長外送條款隔天還是繼續砍薪呢!持續兩個月以上了自殺自傷暗示
  3. 霸凌勞工申訴性騷擾與職場霸凌
  4. 霸凌違反就業平等法性騷擾與職場霸凌

今日摘要

AI 產生

2025年10月24日,勞動部共接獲41件勞資申訴案件,且當日所有案件均已完成結案程序。在申訴主題分布方面,工資議題仍為最主要的關注焦點,共計15件,與前一日持平;值得注意的是,工時相關申訴呈現顯著下降趨勢,較前一日減少11件,降至11件。此外,僱用管理與勞動福祉議題分別微幅增加1件,分別達到10件與1件。相較於前一日,勞動保險、綜合問題及性別工作平等等類別之申訴件數均呈現減少趨勢。

展開全文(還有 1 段)

在風險監控方面,當日共偵測到4件紅旗警示案件,其類別涵蓋集體爭議、疑似自殺自傷之情緒風險,以及性騷擾與職場霸凌等嚴重勞資衝突情事。在滿意度調查部分,多數申訴人尚未表態,僅有2件表示非常滿意,1件表示尚可。

今日大類

前 10 名
大類今日較前日較前 7 日均
工資15±0-15%
工時11▼ 11-31%
僱用管理10▲ 1-36%
就業和職訓4±0+47%
勞動保險3▼ 4-50%
勞動關係3±0-28%
性別工作平等2▼ 4-73%
綜合問題2▼ 4-62%
職業安全衛生2▼ 1-58%
勞動福祉1▲ 1+17%