10/5 收件 35 件，紅旗 5 件
- 收件
- 35▲ 4 vs 前日
- 近 4 週週日均 37 件 · 已結案 35
- 紅旗案件
- 5▲ 2 vs 前日
- 性騷擾與職場霸凌 4 · 集體爭議 1
- 逾 90 日未結
- 0
- 截至 7/31，陳情超過 90 天未結案
- 今日滿意度
- 0人表態 · 35 件未表態
近 31 日收件
平日均 75 · 週末均 36 · 淺色為週末需要注意的案件
紅旗前日 3 件紅旗是 AI 判斷可能涉及這 5 類的案件：性騷擾與職場霸凌、重大職業災害、童工與未成年勞動、集體爭議、自殺自傷暗示。
今日摘要
AI 產生2025年10月5日共計受理35件勞動申訴案件，當日所有案件均已完成結案程序，惟申訴人對處理結果均未表態。就議題分布觀察，工資問題為當日最主要之申訴類別，共計17件，較前一日增加2件。在議題變動趨勢方面，僱用管理議題呈現顯著下降，減少8件，工時議題亦減少4件；相對而言，勞動關係、移工問題及綜合問題則分別增加2件，而勞動保險與職業安全衛生議題則呈現下降趨勢。
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此外，當日共偵測到5件紅旗案件，主要涉及集體爭議以及性騷擾與職場霸凌等高風險領域。這些案件反映出部分勞資爭議已涉及較嚴重的職場環境問題或集體性衝突風險，建議相關單位針對此類高風險議題持續進行政策監測與管理指導。
今日大類
前 10 名| 大類 | 今日 | 較前日 | 較前 7 日均 |
|---|---|---|---|
| 工資 | 17 | ▲ 2 | -7% |
| 工時 | 5 | ▼ 4 | -70% |
| 勞動關係 | 4 | ▲ 2 | -24% |
| 僱用管理 | 4 | ▼ 8 | -68% |
| 性別工作平等 | 3 | ±0 | -49% |
| 移工問題 | 3 | ▲ 2 | +24% |
| 勞動保險 | 3 | ▼ 1 | -47% |
| 綜合問題 | 3 | ▲ 2 | -19% |
| 職業安全衛生 | 3 | ▼ 2 | -38% |
| 勞動福祉 | 1 | ▲ 1 | +133% |