4/13 收件 26 件，紅旗 4 件全是性騷擾與職場霸凌
- 收件
- 26▼ 4 vs 前日
- 近 4 週週日均 25 件 · 已結案 26
- 紅旗案件
- 4▼ 2 vs 前日
- 全為性騷擾與職場霸凌
- 逾 90 日未結
- 0
- 截至 7/31，陳情超過 90 天未結案
- 今日滿意度
- 1人表態 · 25 件未表態
- 尚可 1
近 31 日收件
平日均 64 · 週末均 26 · 淺色為週末需要注意的案件
紅旗前日 6 件紅旗是 AI 判斷可能涉及這 5 類的案件：性騷擾與職場霸凌、重大職業災害、童工與未成年勞動、集體爭議、自殺自傷暗示。
今日摘要
AI 產生2025年4月13日，勞動申訴案件總計26件，且該批案件均已結案。在滿意度調查方面，25件案件未表態，僅1件案件評定為「尚可」。
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申訴主題分布顯示，工資問題為當日最主要之爭議，共計12件，較前一日顯著增加6件。工時問題維持在8件，與前日持平。勞動關係案件數則呈現明顯下降趨勢，較前一日減少4件，降至5件。此外，勞動保險申訴增加2件，達4件；僱用管理、綜合問題及性別工作平等案件則分別減少2件，降至4件、2件及1件。值得關注的是，當日共偵測到4件紅旗警示案件，其爭議類別均涉及性騷擾與職場霸凌。
今日大類
前 9 名| 大類 | 今日 | 較前日 | 較前 7 日均 |
|---|---|---|---|
| 工資 | 12 | ▲ 6 | -37% |
| 工時 | 8 | ±0 | -56% |
| 勞動關係 | 5 | ▼ 4 | -31% |
| 勞動保險 | 4 | ▲ 2 | -24% |
| 僱用管理 | 4 | ▼ 2 | -72% |
| 就業和職訓 | 2 | ▲ 1 | +17% |
| 綜合問題 | 2 | ▼ 2 | -64% |
| 性別工作平等 | 1 | ▼ 2 | -86% |
| 移工問題 | 1 | ±0 | -46% |