3/26 收件 71 件，紅旗 6 件
- 收件
- 71▼ 2 vs 前日
- 近 4 週週三均 70 件 · 已結案 71
- 紅旗案件
- 6▼ 3 vs 前日
- 性騷擾與職場霸凌 5 · 集體爭議 1
- 逾 90 日未結
- 0
- 截至 7/31，陳情超過 90 天未結案
- 今日滿意度
- 7人表態 · 64 件未表態
- 滿意 3 · 尚可 1 · 不滿意 1 · 非常不滿意 2
近 31 日收件
平日均 67 · 週末均 26 · 淺色為週末需要注意的案件
紅旗前日 9 件紅旗是 AI 判斷可能涉及這 5 類的案件：性騷擾與職場霸凌、重大職業災害、童工與未成年勞動、集體爭議、自殺自傷暗示。
今日摘要
AI 產生2025年3月26日共計受理71件勞動申訴案件，且當日案件均已結案。在申訴主題分布上，僱用管理案件呈現顯著增長，共計26件，較前一日增加7件，成為當日申訴量最高之類別；工時相關案件則維持在24件的高位，與僱用管理並列為主要議題。相較之下，工資申訴案件出現大幅度下降，由前一日之24件減至15件，降幅達9件。其餘主題如勞動保險、綜合問題及性別工作平等等，案件量均呈現小幅減少趨勢。
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在風險監測方面，當日共偵測到6件紅旗案件（red flags）。其中，性騷擾與職場霸凌相關案件共計5件，顯示職場人際衝突與權力不對等問題仍為關注重點；另有1件涉及集體爭議。在滿意度統計方面，多數案件（64件）未表態，僅有極少數案件提供評價，包含3件滿意、1件尚可、1件不滿意及2件非常不滿意。
今日大類
前 9 名| 大類 | 今日 | 較前日 | 較前 7 日均 |
|---|---|---|---|
| 僱用管理 | 26 | ▲ 7 | +96% |
| 工時 | 24 | ±0 | +49% |
| 工資 | 15 | ▼ 9 | -1% |
| 勞動保險 | 12 | ▼ 1 | +58% |
| 勞動關係 | 8 | ▲ 1 | +30% |
| 綜合問題 | 5 | ▼ 3 | -5% |
| 職業安全衛生 | 3 | ▼ 2 | -43% |
| 性別工作平等 | 2 | ▼ 6 | -42% |
| 就業和職訓 | 1 | ▲ 1 | +0% |