3/31 收件 78 件，紅旗 8 件
- 收件
- 78▲ 55 vs 前日
- 近 4 週週一均 69 件 · 已結案 78
- 紅旗案件
- 8▲ 5 vs 前日
- 性騷擾與職場霸凌 6 · 集體爭議 2
- 逾 90 日未結
- 0
- 截至 7/31，陳情超過 90 天未結案
- 今日滿意度
- 7人表態 · 71 件未表態
- 非常滿意 4 · 滿意 1 · 不滿意 1 · 非常不滿意 1
近 31 日收件
平日均 69 · 週末均 26 · 淺色為週末需要注意的案件
紅旗前日 3 件紅旗是 AI 判斷可能涉及這 5 類的案件：性騷擾與職場霸凌、重大職業災害、童工與未成年勞動、集體爭議、自殺自傷暗示。
今日摘要
AI 產生2025年3月31日，勞動部共接獲78件勞資申訴案件，且當日所有案件均已結案。在滿意度調查中，多數申訴人（71件）未表態，其餘案件包含4件非常滿意、1件滿意、1件不滿意及1件非常不滿意。
展開全文（還有 2 段）收起
案件主題分布呈現顯著波動，多項指標較前一日大幅增加。其中，「工資」申訴共22件，較前一日增加14件；「工時」問題共20件，較前一日增加12件；「僱用管理」類別共17件，較前一日增加9件。此外，「綜合問題」增加10件，「職業安全衛生」增加8件，顯示勞資爭議在薪資、工時及管理規範方面的申訴量有明顯上升趨勢。
今日共偵測到8件紅旗警示案件，其中主要涉及「性騷擾與職場霸凌」，並包含一宗涉及「自殺自傷暗示」之高風險個案，以及兩宗涉及「集體爭議」的申訴。相關案件涉及職場不法侵害及勞資權益爭議，需持續關注其後續處理進度。
今日大類
前 10 名| 大類 | 今日 | 較前日 | 較前 7 日均 |
|---|---|---|---|
| 工資 | 22 | ▲ 14 | +35% |
| 工時 | 20 | ▲ 12 | +18% |
| 僱用管理 | 17 | ▲ 9 | +18% |
| 綜合問題 | 10 | ▲ 10 | +126% |
| 職業安全衛生 | 9 | ▲ 8 | +117% |
| 勞動保險 | 7 | ▲ 5 | -9% |
| 勞動關係 | 6 | ▲ 3 | -5% |
| 移工問題 | 4 | ±0 | +22% |
| 性別工作平等 | 3 | ▲ 2 | -22% |
| 就業和職訓 | 2 | ▲ 2 | +133% |