8/2 收件 37 件，紅旗 7 件
- 收件
- 37▼ 23 vs 前日
- 近 4 週週六均 34 件 · 已結案 37
- 紅旗案件
- 7▼ 2 vs 前日
- 性騷擾與職場霸凌 6 · 集體爭議 2
- 逾 90 日未結
- 0
- 截至 7/31，陳情超過 90 天未結案
- 今日滿意度
- 1人表態 · 36 件未表態
- 非常滿意 1
近 31 日收件
平日均 79 · 週末均 37 · 淺色為週末需要注意的案件
紅旗前日 9 件紅旗是 AI 判斷可能涉及這 5 類的案件：性騷擾與職場霸凌、重大職業災害、童工與未成年勞動、集體爭議、自殺自傷暗示。
今日摘要
AI 產生2025年8月2日共計接獲37件勞動申訴案件，當日所有案件均已完成結案程序。在申訴主題分布上，工資議題為當日最主要之關注焦點，共計14件，較前一日增加2件；而工時議題則呈現顯著下降趨勢，件數較前一日減少9件，降至10件。此外，性別工作平等、移工問題及綜合問題之申訴件數亦分別較前一日減少4件、5件及4件，整體申訴分布呈現主題轉移之態勢。
展開全文（還有 1 段）收起
在風險監控方面，當日共偵測到7件紅旗案件，主要涉及性騷擾與職場霸凌以及集體爭議等高風險領域。部分案件內容涉及雇主疑似違反勞動基準法及性別工作平等法，並伴隨職場霸凌、精神壓迫或報復性處分等情事，顯示勞資關係中仍存在特定風險點，需持續關注相關情節之發展。
今日大類
前 10 名| 大類 | 今日 | 較前日 | 較前 7 日均 |
|---|---|---|---|
| 工資 | 14 | ▲ 2 | -25% |
| 工時 | 10 | ▼ 9 | -55% |
| 僱用管理 | 9 | ▼ 1 | -38% |
| 勞動保險 | 7 | ▼ 3 | +0% |
| 職業安全衛生 | 5 | ▼ 3 | +25% |
| 性別工作平等 | 4 | ▼ 4 | -28% |
| 勞動關係 | 3 | ▼ 1 | -34% |
| 綜合問題 | 2 | ▼ 4 | -58% |
| 移工問題 | 1 | ▼ 5 | -79% |
| 就業和職訓 | 1 | ±0 | -22% |