中華創智國際 CHT InventAI

日報 · 114/03/06(四)收件 · 資料截止 115/07/31

3/6 收件 69 件,紅旗 4 件全是性騷擾與職場霸凌

收件
69▼ 15 vs 前日
近 4 週週四均 75 件 · 已結案 69
紅旗案件
4▼ 2 vs 前日
全為性騷擾與職場霸凌
逾 90 日未結
0
截至 7/31,陳情超過 90 天未結案
今日滿意度
2人表態 · 67 件未表態
非常滿意 1 · 非常不滿意 1

今日摘要

AI 產生

2025年3月6日,勞動部共接獲69件勞資申訴案件,當日所有案件均已完成結案程序。在滿意度統計方面,多數申訴人未表態,僅有1件表示非常滿意,1件表示非常不滿意。

展開全文(還有 2 段)

就申訴主題之變動觀察,工資爭議案件呈現上升趨勢,共計26件,較前一日增加4件,為當日申訴量最高之類別。其他主要類別如僱用管理、工時及勞動保險均維持在13件,且較前一日分別減少5件、6件及3件。值得注意的是,性別工作平等案件出現顯著降幅,由前一日之13件減少至4件,降幅達9件。

在風險監測方面,當日共偵測到4件紅旗案件,其申訴類別均集中於性騷擾與職場霸凌。相關案件內容涉及長期職場霸凌及主管拒絕特休申請等爭議,顯示特定職場環境之管理風險,需持續關注相關情事之後續處理。

今日大類

前 10 名
大類今日較前日較前 7 日均
工資26▲ 4+69%
工時13▼ 6-5%
勞動保險13▼ 3+139%
僱用管理13▼ 5+10%
職業安全衛生5▼ 1+17%
性別工作平等4▼ 9-33%
移工問題4±0+40%
勞動關係4▲ 1+65%
綜合問題3±0-22%
勞動福祉1±0+250%