2/13 收件 66 件，紅旗 6 件全是性騷擾與職場霸凌
- 收件
- 66▼ 12 vs 前日
- 近 4 週週四均 57 件 · 已結案 66
- 紅旗案件
- 6±0 vs 前日
- 全為性騷擾與職場霸凌
- 逾 90 日未結
- 0
- 截至 7/31，陳情超過 90 天未結案
- 今日滿意度
- 2人表態 · 64 件未表態
- 滿意 1 · 不滿意 1
近 31 日收件
平日均 59 · 週末均 31 · 淺色為週末需要注意的案件
紅旗前日 6 件紅旗是 AI 判斷可能涉及這 5 類的案件：性騷擾與職場霸凌、重大職業災害、童工與未成年勞動、集體爭議、自殺自傷暗示。
今日摘要
AI 產生2025年2月13日，勞動部共接獲66件勞資申訴案件，目前所有案件均已結案。在滿意度統計方面，多數案件（64件）未表態，僅1件表示滿意，1件表示不滿意。
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就申訴主題分布來看，工資（18件）與工時（14件）仍為申訴量最高之類別，但較前一日分別大幅下降12件與8件；僱用管理案件亦減少3件，降至14件。與此同時，勞動保險申訴件數上升至10件（增加4件），性別工作平等（5件，增加3件）、職業安全衛生（6件，增加2件）及勞動關係（6件，增加2件）亦呈現增長趨勢。
此外，今日共偵測到6件紅旗警示案件，其申訴內容均集中於性騷擾與職場霸凌，顯示特定職場環境之管理風險仍需高度關注。
今日大類
前 10 名| 大類 | 今日 | 較前日 | 較前 7 日均 |
|---|---|---|---|
| 工資 | 18 | ▼ 12 | -39% |
| 工時 | 14 | ▼ 8 | -42% |
| 僱用管理 | 14 | ▼ 3 | -12% |
| 勞動保險 | 10 | ▲ 4 | +4% |
| 綜合問題 | 8 | ▲ 2 | +12% |
| 勞動關係 | 6 | ▲ 2 | +24% |
| 職業安全衛生 | 6 | ▲ 2 | +2% |
| 性別工作平等 | 5 | ▲ 3 | +17% |
| 移工問題 | 3 | ±0 | +5% |
| 外國專業人士 | 2 | ▼ 1 | +133% |