2/10 收件 89 件，紅旗 6 件
- 收件
- 89▲ 53 vs 前日
- 近 4 週週一均 50 件 · 已結案 89
- 紅旗案件
- 6▼ 2 vs 前日
- 性騷擾與職場霸凌 5 · 重大職業災害 1
- 逾 90 日未結
- 0
- 截至 7/31，陳情超過 90 天未結案
- 今日滿意度
- 5人表態 · 84 件未表態
- 非常滿意 3 · 尚可 1 · 不滿意 1
近 31 日收件
平日均 57 · 週末均 30 · 淺色為週末需要注意的案件
紅旗前日 8 件紅旗是 AI 判斷可能涉及這 5 類的案件：性騷擾與職場霸凌、重大職業災害、童工與未成年勞動、集體爭議、自殺自傷暗示。
今日摘要
AI 產生2025年2月10日，勞動部共接獲89件勞資申訴案件，目前該批案件均已完成結案程序。在滿意度調查方面，絕大多數申訴人（84件）並未針對處理結果表態，僅有極少數案件提供滿意度評分。
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今日申訴主題呈現顯著的量能波動，特別是與勞動報酬及保障相關的議題增幅極大。其中，「工資」議題案件數達53件，較前一日大幅增加40件；「工時」議題亦增加16件，達到28件；「勞動保險」議題則增加18件，總計21件。此外，「僱用管理」議題亦呈現14件的增幅，達到20件。相較於上述增長，「性別工作平等」議題案件數則減少3件，降至3件。
在風險監控方面，今日共識別出6件紅旗案件，主要涉及性騷擾與職場霸凌，以及重大職業災害等高風險情事，需持續關注相關產業之勞動權益保障狀況。
今日大類
前 10 名| 大類 | 今日 | 較前日 | 較前 7 日均 |
|---|---|---|---|
| 工資 | 53 | ▲ 40 | +116% |
| 工時 | 28 | ▲ 16 | +30% |
| 勞動保險 | 21 | ▲ 18 | +183% |
| 僱用管理 | 20 | ▲ 14 | +40% |
| 勞動關係 | 6 | ▲ 1 | +50% |
| 綜合問題 | 5 | ▲ 3 | -30% |
| 職業安全衛生 | 4 | ±0 | -20% |
| 性別工作平等 | 3 | ▼ 3 | -46% |
| 移工問題 | 3 | ±0 | -9% |
| 就業和職訓 | 2 | ▲ 1 | +40% |