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日報 · 114/11/26(三)收件 · 資料截止 115/07/31

11/26 收件 85 件,紅旗 4 件

收件
85▼ 16 vs 前日
近 4 週週三均 82 件 · 已結案 85
紅旗案件
4▼ 5 vs 前日
性騷擾與職場霸凌 2 · 集體爭議 2
逾 90 日未結
0
截至 7/31,陳情超過 90 天未結案
今日滿意度
8人表態 · 77 件未表態
非常滿意 1 · 滿意 1 · 尚可 4 · 非常不滿意 2

近 31 日收件

平日均 81 · 週末均 34 · 淺色為週末

需要注意的案件

紅旗前日 9 件

紅旗是 AI 判斷可能涉及這 5 類的案件:性騷擾與職場霸凌、重大職業災害、童工與未成年勞動、集體爭議、自殺自傷暗示。

  1. 霸凌請主持公道性騷擾與職場霸凌
  2. 霸凌職安署自114/7/4起未依陳情處理,計87封:臺鐵公司不予處理潮州機廠材料組職場霸凌,並利用職權於考成委員會做成不利處性騷擾與職場霸凌
  3. 集體違反工會團體協約排班集體爭議
  4. 集體臨時資遣集體爭議
  5. 不滿補休期限非常不滿意

今日摘要

AI 產生

2025年11月26日共計受理85件勞動申訴案件,目前案件處理狀態均為已結案。就申訴主題分布而言,工時問題以30件為最高,較前一日增加5件;僱用管理案件亦呈現上升趨勢,達25件,較前一日增加8件;此外,移工問題亦增加5件,共計7件。與此相對,工資申訴案件呈現顯著下降趨勢,由前一日的32件減至18件,降幅達14件;綜合問題與職業安全衛生案件亦分別減少10件與9件。

展開全文(還有 1 段)

今日共計發現4件紅旗警示案件,涉及範疇包含性騷擾與職場霸凌以及集體爭議。在滿意度統計方面,多數案件(77件)尚未表態,其餘案件中包含2件非常不滿意、1件非常滿意、1件滿意以及4件尚可之評價。

今日大類

前 10 名
大類今日較前日較前 7 日均
工時30▲ 5+81%
僱用管理25▲ 8+56%
工資18▼ 14-5%
性別工作平等9▼ 4-2%
移工問題7▲ 5+17%
就業和職訓7▲ 2+250%
勞動保險6▼ 1+0%
綜合問題5▼ 10-20%
勞動關係3▼ 2-45%
職業安全衛生2▼ 9-64%