6/13 收件 59 件，紅旗 4 件
- 收件
- 59▼ 14 vs 前日
- 近 4 週週五均 53 件 · 已結案 59
- 紅旗案件
- 4▼ 9 vs 前日
- 性騷擾與職場霸凌 3 · 集體爭議 1
- 逾 90 日未結
- 0
- 截至 7/31，陳情超過 90 天未結案
- 今日滿意度
- 7人表態 · 52 件未表態
- 非常滿意 2 · 尚可 3 · 非常不滿意 2
近 31 日收件
平日均 67 · 週末均 33 · 淺色為週末需要注意的案件
紅旗前日 13 件紅旗是 AI 判斷可能涉及這 5 類的案件：性騷擾與職場霸凌、重大職業災害、童工與未成年勞動、集體爭議、自殺自傷暗示。
今日摘要
AI 產生2025年6月13日，勞動部共接獲59件申訴案件，且當日所有案件均已結案。在申訴主題分布上，僱用管理（18件）與工時（15件）仍為申訴量最高之兩大類別，惟工資相關申訴較前一日大幅減少17件，降至14件。與此同時，勞動保險（10件）與職業安全衛生（5件）案件分別較前一日增加4件，顯示相關領域之申訴動向呈現上升趨勢。
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在風險監控方面，當日共計發現4件紅旗警示案件，主要涉及性騷擾、職場霸凌及集體爭議等敏感議題。滿意度調查顯示，多數申訴人未表態，僅有2件表示非常滿意，2件表示非常不滿意，其餘案件則為「尚可」或未提供意見。
今日大類
前 10 名| 大類 | 今日 | 較前日 | 較前 7 日均 |
|---|---|---|---|
| 僱用管理 | 18 | ▼ 6 | +14% |
| 工時 | 15 | ▼ 5 | -5% |
| 工資 | 14 | ▼ 17 | -45% |
| 勞動保險 | 10 | ▲ 4 | +4% |
| 綜合問題 | 7 | ▼ 1 | +26% |
| 職業安全衛生 | 5 | ▲ 4 | +35% |
| 性別工作平等 | 3 | ▼ 1 | -45% |
| 勞動關係 | 3 | ▼ 2 | -45% |
| 外國專業人士 | 1 | ±0 | +250% |
| 移工問題 | 1 | ±0 | -56% |