1/16 收件 40 件,紅旗 2 件全是性騷擾與職場霸凌
- 收件
- 40▼ 23 vs 前日
- 近 4 週週五均 69 件 · 已結案 40
- 紅旗案件
- 2▼ 1 vs 前日
- 全為性騷擾與職場霸凌
- 逾 90 日未結
- 0
- 截至 7/31,陳情超過 90 天未結案
- 今日滿意度
- 5人表態 · 35 件未表態
- 滿意 1 · 不滿意 3 · 其他 1
近 31 日收件
平日均 67 · 週末均 23 · 淺色為週末需要注意的案件
紅旗前日 3 件紅旗是 AI 判斷可能涉及這 5 類的案件:性騷擾與職場霸凌、重大職業災害、童工與未成年勞動、集體爭議、自殺自傷暗示。
今日摘要
AI 產生2026年1月16日共計接獲40件勞動申訴案件,且當日所有案件均已完成結案程序。在申訴主題分布上,呈現顯著的結構性轉變:工時與工資申訴件數分別大幅減少15件,降至14件與12件;與此同時,性別工作平等申訴件數增加3件(共7件),勞動關係申訴亦增加4件(共5件)。此外,職業安全衛生與綜合問題亦呈現小幅上升趨勢。
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在滿意度統計方面,多數申訴人(35件)未針對處理結果表態,僅有3件表示不滿意、1件表示滿意及1件屬其他類別。今日共偵測到2件紅旗警示案件,其申訴類別均涉及性騷擾與職場霸凌,其中包含針對特定機關行政程序、人事管理及公文書處理之舉發。
今日大類
前 8 名| 大類 | 今日 | 較前日 | 較前 7 日均 |
|---|---|---|---|
| 工時 | 14 | ▼ 15 | -7% |
| 工資 | 12 | ▼ 15 | -31% |
| 僱用管理 | 10 | ▼ 5 | -7% |
| 性別工作平等 | 7 | ▲ 3 | +20% |
| 勞動關係 | 5 | ▲ 4 | +119% |
| 綜合問題 | 5 | ▲ 2 | +52% |
| 職業安全衛生 | 2 | ▲ 2 | +75% |
| 移工問題 | 1 | ±0 | +600% |